Lehrstelle wechseln: Wenn nichts mehr geht

Lehrstelle wechseln: Wenn nichts mehr geht
Das Thema "Lehrstelle wechseln" beschäftigt viele Auszubildende, die in ihrer aktuellen Ausbildung unzufrieden sind oder das Gefühl haben, dass die gewählte Branche doch nicht zu ihnen passt. Ein Wechsel kann oft der Schlüssel zu einer erfüllenden und erfolgreichen beruflichen Zukunft sein. Hier findest du unsere Tipps und Ratschläge, wie du den Wechsel zu einer neuen Lehrstelle erfolgreich meisterst.
Warum eine Lehrstelle wechseln?
Es gibt zahlreiche Gründe, warum Auszubildende ihre Lehrstelle wechseln möchten:
- Unzufriedenheit im Betrieb: Probleme mit Vorgesetzten, fehlende Unterstützung oder ein schlechtes Betriebsklima können dazu führen, dass man sich nicht wohlfühlt.
- Falsche Berufswahl: Manchmal stellt man nach einigen Monaten fest, dass der gewählte Beruf nicht den eigenen Erwartungen entspricht.
- Bessere Perspektiven: Ein Wechsel kann auch neue Chancen eröffnen, sei es in einer anderen Branche oder in einem Unternehmen mit besseren Entwicklungsmöglichkeiten.
Nichts überstürzen!
Grundsätzlich ist dieser Schritt möglich.Ein Wechsel der Lehrstelle muss nur gründlich überdacht werden, denn es stehen dir einige Gespräche und Entscheidungen bevor.
Suche zuerst die Aussprache mit deinem Ausbilder und erzähl ihm, was dir nicht passt und was du gerne ändern möchtest. Bereite dich gut darauf vor, mach Verbesserungsvorschläge, zeige Interesse und vereinbare Ziele. Nimm für das Gespräch auch deine Eltern als Verstärkung mit.
Überlege dir einen Lehrstellenwechsel wirklich gut. Oft ist es einfacher, durchzuhalten und die Ausbildung bei der bestehenden Lehrstelle zu Ende zu bringen. Bedenke auch, dass du nach dem Lehrabschluss nicht unbedingt in deinem gelernten Berufsfeld arbeiten musst, sondern auch in verwandten Berufen einen Job findest. Infos dazu findest du im Berufslexikon.
Schritte für einen erfolgreichen Wechsel
- Selbstreflexion: Bevor du den Wechsel anstrebst, solltest du dir über deine Gründe klar werden. Was genau stört dich an deiner aktuellen Lehrstelle? Welche Erwartungen hast du an eine neue Ausbildung? Eine ehrliche Selbstreflexion hilft dir, gezielt nach einer passenden Alternative zu suchen.
- Informiere dich über neue Lehrstellen: Nutze Online-Jobbörsen, Karriereportale und Netzwerke, um herauszufinden, welche Lehrstellen aktuell verfügbar sind. Informiere dich über die Betriebe und deren Ausbildungsangebote. Möglicherweise gibt es auch Messen oder Informationsveranstaltungen, auf denen du Kontakte knüpfen kannst.
- Bewerbungsunterlagen aktualisieren: Achte darauf, deine Bewerbungsunterlagen auf den neuesten Stand zu bringen. Dazu gehören ein aussagekräftiger Lebenslauf und ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für den Wechsel erklärst. Hebe deine bisherigen Erfahrungen hervor und zeige, warum du in der neuen Lehrstelle eine Bereicherung sein wirst.
- Gespräche mit potenziellen neuen Arbeitgebern: Wenn du eine interessante Lehrstelle gefunden hast, vereinbare ein Gespräch mit dem Arbeitgeber. Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen und herauszufinden, ob der Betrieb wirklich zu dir passt. Authentizität und Interesse sind hier besonders wichtig.
- Der richtige Zeitpunkt für den Wechsel: Überlege dir, wann der beste Zeitpunkt für einen Wechsel ist. Oftmals ist es sinnvoll, bis zum Ende des Ausbildungsjahres zu warten, um die Möglichkeit einer nahtlosen Übernahme zu gewährleisten. Kläre auch, ob du die Ausbildung im neuen Betrieb sofort beginnen kannst oder ob es eine Übergangsphase gibt.
Rechtliche Aspekte bei einem Wechsel
Rechtlich gesehen gibt es 5 Möglichkeiten der vorzeitigen Auflösung des Lehrverhältnisses, wobei minderjährige Lehrlinge dazu immer die Zustimmung ihres gesetzlichen Vertreters benötigen.
- Probezeit
Die ersten 3 Monate eines Lehrverhältnisse gelten als Probezeit. Während dieser Zeit kann der Lehrvertrag ohne Abgabe von Gründen sowohl vom Lehrling als auch vom Lehrherren schriftlich beendet werden.
- Einvernehmliche Lösung
Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit einer einvernehmlichen, vorzeitigen Kündigung, wobei der Lehrling vorab eine Belehrung nach dem Berufsausbildungsgesetz erhalten und diese schriftlich bestätigen muss.
- Entlassung
Der Lehrherr ist bei schwerer Pflichtverletzung des Lehrlings berechtigt den Lehrvertrag vorzeitig schriftlich zu kündigen. Informiere dich in diesem Fall unbedingt über deine Rechte bei der Arbeiterkammer.
- Austritt
Bei Austritt spricht man bei einer vorzeitigen Auflösung des Lehrvertrages durch den Lehrling.
Trifft den Lehrherren beim Austritt eine Verschuldung, so steht dem Lehrling Schadenersatz zu.
- Außerordentliche Auflösung
Dabei beendet der Lehrling ohne Begründung das Lehrverhältnis zum Ende des Lehrjahres unter Einhaltung einer einmonatigen Kündigungsfrist. Wird die außerordentliche Auflösung jedoch durch den Lehrbeauftragten angestrebt, muss ein Mediationsverfahren nach dem Zivilrechts-Mediations-Gesetz (ZivMediatG) angewendet werden. Dabei kommt es zu Gesprächen zwischen dir und deinem Lehrherren mit einem neutralen Mediator, der dir unterstützend zur Seite steht.
Übrigens stehen dir bei Beendigung deines Lehrverhältnisses die Lehrlingsentschädigung, die aliquoten Teile der im Kollektivvertrag vereinbarten Sonderzahlungen sowie die finanzielle Urlaubsabgeltung zu.
Beratungsstellen
Lass dich beraten! Oft hilft es, die Probleme in der Lehre mit einem unbeteiligten Dritten zu besprechen. Dabei lernst du auch, die Schwierigkeiten aus einem anderen Blickwinkel zu sehen. Beratungsstellen und Angebote wie zum Beispiel Early Complete für Wiener Lehrlinge oder das Gratis-Coaching für Lehrlinge Rock Your Future in einigen Bundesländern unterstützen und beraten dich kostenlos und anonym.
Wenn aber gar nichts mehr geht und du fest entschlossen bist, deine Lehrstelle zu wechseln, dann gibt es einige Möglichkeiten, wie du dein Vorhaben in die Tat umsetzen kannst.
Hole dir vorab unbedingt Infos dazu bei der Lehrlingsabteilung der Arbeiterkammer (Tel. 01-50165-201) oder Wirtschaftskammer (Tel. 01-514 50-2010). Sie stehen dir mit Rat und Tat zur Seite. Nutze auch die Arbeitsrechtsberatung der AK.
Das AMS hilft dir.
Bedenke, dass du dir beim vorzeitigen Beenden deines Lehrvertrages eine neue Lehrstelle suchen musst. Solltest du noch keine geeignete Stelle gefunden haben, so wende dich an das Arbeitsmarktservice. Das AMS hat es sich im Zuge der Europäischen Jugendgarantie zur Aufgabe gemacht, einem Lehrling, der seine Ausbildung fortsetzen möchte, innerhalb von drei Monaten einen neuen Ausbildungsplatz zu vermitteln. Wichtig ist daher, dass du das Arbeitsmarktservice über dein Ziel, die Ausbildung fortzusetzen, informierst.
Fazit
Ein Wechsel der Lehrstelle kann eine herausfordernde, aber auch sehr lohnende Entscheidung sein. Mit der richtigen Vorbereitung, einer klaren Zielsetzung und einem offenen Dialog mit potenziellen neuen Arbeitgebern kannst du einen erfolgreichen Neustart in deiner beruflichen Laufbahn schaffen.