Lehrlingseinkommen als Miedererzeuger

Neben vielen anderen Punkten ist das Gehalt während und nach der Lehrzeit ein wichtiger Faktor bei der Berufswahl.
Dieses Thema ist aber sehr komplex. Anhand der folgenden Beispiele erklären wir dir gerne die Höhe deiner Lehrlingsentschädigung als Miedererzeuger / Miedererzeugerin in der Lehrzeit und nach deiner Ausbildung.

Gehalt als Miedererzeuger

Dein Gehalt als Lehrling nennt sich Lehrlingsentschädigung. Wie hoch dein Lehrlings-Gehalt ist, wird durch den Kollektivvertrag geregelt. Die Höhe deiner Lehrlingsentschädigung ist aber zusätzlich von folgenden Punkten abhängig:

• In welchem Bundesland befindet sich dein Lehrbetrieb?
• Welcher Branche ist er zugehörig?
• Welcher Kollektivvertrag wird für deinen Lehrbetrieb angewandt?

Die kollektivvertraglichen Mindestsätze sehen wie folgt aus.

• 1. Lehrjahr: 399 – 853 € (brutto)
• 2. Lehrjahr: 498 – 1.095 € (brutto)
• 3. Lehrjahr: 658 – 1.396 € (brutto)

Quelle: Gehaltskompass des AMS (http://www.gehaltskompass.at/)

Beispiel:

Als Miedererzeuger / Miedererzeugerin Lehrling verdienst du in einem Betrieb aus dem  Miederwarenerzeugergewerbe als Arbeiter / Arbeiterin im 1. Lehrjahr 516€,  im 2. Lehrjahr 618€,  im 3. Lehrjahr 734€.

Die Bekleidungsindustrie mit Ausnahme von Vorarlberg bezahlt dir als Arbeiter / Arbeiterin im 1. Lehrjahr 641€,  im 2. Lehrjahr 739€,  im 3. Lehrjahr 865€ .

Für Lehrlinge mit Matura gelten Sonderregelungen.

Was verdiene ich als Miedererzeuger, wenn ich ausgelernt bin?

Nach abgeschlossener Lehre zum Miedererzeuger / zur Miedererzeugerin liegt das Einstiegsgehalt bei 1.220€ bis 1.370€ (brutto).

Wie auch bei der Lehrlingsentschädigung gibt es nach der Lehrzeit Faktoren, die deinen Verdienst als Miedererzeuger / Miedererzeugerin beeinflussen, der wichtigste Faktor ist auch hier der Kollektivvertrag. Sofern dein Betrieb an einen Kollektivvertrag gebunden ist, regelt dieser die Beschäftigungsgruppen und dein Mindestgehalt. Jedem Unternehmen steht natürlich frei, einem ausgelernten Miedererzeuger / einer ausgelernten Miedererzeugerin gemäß der Qualifikation auch mehr zu bezahlen.

Welche Aufstiegsmöglichkeiten gibt es als Miedererzeuger?

Miedererzeuger / Miedererzeugerinnen können zu WerkstättenleiterInnen aufsteigen. Generell sind die Aufstiegsmöglichkeiten vom jeweiligen Betrieb abhängig. Auch in diesem Beruf ist die Bereitschaft zur Weiterbildung und die Offenheit für Neuerungen für eine erfolgreiche Berufsausübung vorteilhaft.

Selbstständig kannst du diesen Beruf als GewerbeinhaberIn, GeschäftsführerIn oder PächterIn im reglementierten Gewerbe “Miederwarenerzeugung” ausüben. Dafür erforderlich ist ein Befähigungsnachweis.