Lehrlingseinkommen als TextilgestalterIn mit Schwerpunkt Posamentiererei


hand die etwas haelt das komisch aussieht

Neben vielen anderen Punkten ist das Gehalt während und nach der Lehrzeit ein wichtiger Faktor bei der Berufswahl.
Dieses Thema ist aber sehr komplex. Anhand der folgenden Beispiele erklären wir dir gerne die Höhe deiner Lehrlingsentschädigung als Textilgestalter / Textilgestalterin mit Schwerpunkt Posamentiererei in der Lehrzeit und nach deiner Ausbildung.

 

Gehalt als TextilgestalterIn mit Schwerpunkt Posamentiererei

Dein Gehalt als Lehrling nennt sich Lehrlingsentschädigung. Wie hoch dein Lehrlings-Gehalt ist, wird durch den Kollektivvertrag geregelt. Die Höhe deiner Lehrlingsentschädigung ist aber zusätzlich von folgenden Punkten abhängig:

  • In welchem Bundesland befindet sich dein Lehrbetrieb?
  • Welcher Branche ist er zugehörig?
  • Welcher Kollektivvertrag wird für deinen Lehrbetrieb angewandt?

Die kollektivvertraglichen Mindestsätze sehen wie folgt aus.

Beispiel:

Textilgewerbe Österreichs mit Ausnahme von Vorarlberg (Sticker, Stricker, Wirker, Weber, Posamentierer und Seiler) (Arbeiter)

  1. Lehrjahr: 812 € brutto pro Monat
  2. Lehrjahr: 1.004 € brutto pro Monat
  3. Lehrjahr: 1.175 € brutto pro Monat

Die Mindestsätze und die Lehrzeitdauer variieren stark je nach Sonderreglung und Bundesland. Mehr Informationen finden Sie bei dem Gehaltskompass des AMS(http://www.gehaltskompass.at/)

 

Was verdiene ich als Textilgestalter mit Schwerpunkt Posamentiererei, wenn ich ausgelernt bin?

Nach abgeschlossener Lehre zum Textilgestalter / zur Textilgestalterin mit Schwerpunkt Posamentiererei liegt das Einstiegsgehalt bei 1.950 € bis 2.470 € (brutto).

Wie auch bei der Lehrlingsentschädigung gibt es nach der Lehrzeit Faktoren, die deinen Verdienst als Textilgestalter / Textilgestalterin mit Schwerpunkt Posamentiererei beeinflussen, der wichtigste Faktor ist auch hier der Kollektivvertrag. Sofern dein Betrieb an einen Kollektivvertrag gebunden ist, regelt dieser die Beschäftigungsgruppen und dein Mindestgehalt. Jedem Unternehmen steht natürlich frei, einem ausgelernten Textilgestalter / einer ausgelernten Textilgestalterin mit Schwerpunkt Posamentiererei  gemäß der Qualifikation auch mehr zu bezahlen.

 

Welche Aufstiegsmöglichkeiten gibt es für  TextilgestalterIn mit Schwerpunkt Posamentiererei?

Textilgestalter / Textilgestalterinnen mit Schwerpunkt Posamentiererei können zu VorarbeiterInnen, SchichtführerInnen, ArbeitsvorbereiterInnen und QualitätsprüferInnen aufsteigen. Generell sind die Aufstiegsmöglichkeiten vom jeweiligen Betrieb abhängig. Auch in diesem Beruf ist die Bereitschaft zur Weiterbildung und die Offenheit für Neuerungen für eine erfolgreiche Berufsausübung vorteilhaft.

Selbstständig kannst du diesen Beruf im freien Gewerbe “Erzeugung von Posamenten” ausüben. Dafür benötigst du nur einen Gewerbeschein.

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